Sociedad
Honda Motor de Argentina finalizó la octava edición de su programa educativo Pioneros en movimiento
Este año la iniciativa alcanzó a más de 14.000 niños de forma directa y premió a las tres escuelas ganadoras del “Ranking Escuela Más Pionera”.
Honda cerró la edición 2022 de su programa estrella, Pioneros en Movimiento, Unidos por la Sustentabilidad, del que participaron alumnos de entre 6 y 12 años, maestros y familias, de las localidades de Campana, Zárate, CABA, Tigre, San Miguel, Escobar y Santo Tomé. La iniciativa, por medio de contenidos, actividades, juegos, desafíos y sus cuatro super héroes que representan los pilares de Honda (medio ambiente, comunidad, educación y seguridad en el tránsito), buscó concientizar sobre diversas problemáticas, el rol que cada uno ocupa en la comunidad y la importancia de la movilidad sustentable.
La edición 2022 alcanzó a 14.448 niños de forma directa y se entregaron 6.000 revistas lúdico-pedagógicas a escuelas sin conectividad. Además, se llevaron a cabo 3 obras de teatro presenciales ante más de 750 chicos en donde se abordaron – entre otras temáticas – el Grooming y Ciberbullying que afecta a los más chicos y que tanto preocupa a los mayores.
En el plano digital, se logró una importante participación de las escuelas en el “Ranking Escuela Más Pionera” con 31 establecimientos y 88 grados que se conectaron y jugaron a través de la WebApp pioneroshonda.com.ar. Los niños y docentes de los colegios ganadores obtuvieron premios individuales. Asimismo, las escuelas victoriosas recibieron Kits de señalización, útiles escolares para todos los grados, libros y cuentos, huertas completas con plantines, tierra, compost y compostera, entre otros premios que impulsan a seguir fomentando la concientización por el cuidado y respeto por el ambiente.
“Estamos orgullosos de culminar un nuevo año nuestro programa Pioneros en Movimiento, donde alentamos a la formación de ciudadanos responsables. Es una apuesta a nuestro compromiso con la educación, brindando herramientas en temas relativos a la movilidad sustentable y la seguridad en el tránsito para los más chicos. Agradecemos a todos los que se sumaron este año y felicitamos a los ganadores”, comentó Viviana Daleoso, Gerente de Relaciones Corporativas de Honda Motor de Argentina.
Las escuelas ganadoras del Ranking Escuela Más Pionera fueron:
- 1°Puesto: Escuela de Educación Primaria Nro 9 “Domingo Faustino Sarmiento, Campana, con alumnos de 5° y 6° grado del turno mañana.
- 2°Puesto: Escuela de Educación Primaria Nº27 “Mariano Moreno”, Campana, con alumnos de 4° y 5° del turno mañana.
- 3°Puesto: Escuela de Educación Primaria N° 6 “Lucrecia de la Torre de Obligado”, Zárate, con alumnos de 1° y 5° del turno tarde.
De esta manera, la compañía continúa reforzando su compromiso para impulsar una transformación significativa en la sociedad y en la concientización del rol de los diferentes actores en la vía pública.
El Intendente recorrió la calle Gigena donde el Municipio instala otras 32 columnas para reforzar la iluminación y garantizar una mayor seguridad a los vecinos. En paralelo, también se ejecutan obras de asfalto en el ingreso y trabajos de mejoramiento hidráulico.
El intendente Sebastián Abella visitó este miércoles el Otamendi donde destacó el gran trabajo que viene realizando el Municipio durante los nueve años de gestión y que marcan al barrio en un antes y un después.
En esta ocasión, el jefe comunal recorrió la calle Gigena, entre Martínez y Rippa, para constatar la colocación de otras 32 nuevas columnas con lámparas de sodio, alcanzando un total de 200 farolas instaladas a lo largo y ancho del barrio desde 2016.
“Este no es un trabajo menor: transforma la calidad de vida de los vecinos que viven más tranquilos y seguros al tener una calle mejor iluminada”, afirmó Abella, quien además recordó que, en la actualidad, el Municipio también ejecuta obras de asfalto en el ingreso y trabajos de mejoramiento hidráulico.
Se trata de un chofer de camión con hidrogrúa, asistente contable y asistente mecánico de camiones. Las postulaciones deben realizarse a través del Portal de Empleo del Municipio.
La Secretaría de Desarrollo Económico del Municipio, a través de la Oficina de Empleo, informa sobre nuevas búsquedas de trabajo para importantes empresas de la zona.
Los interesados que cumplan con los requisitos solicitados en cada caso deberán postularse a través del nuevo Portal de Empleo https://empleos.campana.gov.ar/.
Las búsquedas y requisitos son los siguientes:
Chofer de camión con hidrogrúa
Requisitos:
-Contar con experiencia laboral como chofer de camión con hidrogrúa (excluyente) y manejo de autoelevador.
– Experiencia previa en corralones de materiales para la construcción.
Asistente contable
Requisitos:
-Ser estudiante de Contador público o carreras afines.
-Contar con conocimientos en Excel (excluidos).
-Liquidación de sueldos; registros contables; manejo de sistema contable.
-Experiencia laboral en estudio contable y/o sector administrativo en empresas pyme (pequeñas y medianas)
Asistente mecánico de camiones
Requisitos:
Contar con conocimientos en mecánica básica, de electricidad y herrería.
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